Sei alla ricerca di nuovi profili digitali e vuoi diminuire tempi e costi di ricerca, selezione e formazione?

Oggi esiste un vero e proprio gap di mercato che coinvolge giovani e imprese: è diventato oneroso in termini di costi e di tempo trovare profili effettivamente in linea con la posizione aperta e la cultura aziendale.

La partnership con Digitally aiuta le aziende in cerca di candidati a:

TROVARE CANDIDATI CERTIFICATI

Aiutiamo le aziende a reperire giovani con un CV incentrato su tool digitali e solide soft skill, costruito su competenze realmente acquisite.

RIDURRE I COSTI

Abbattiamo fino al 70% i costi di scouting, selezione e formazione rispetto ai canali tradizionali.

RISPARMIARE TEMPO

Agevoliamo i nostri partner nella ricerca di candidati effettivamente in linea con la posizione aperta e la cultura aziendale.

Piattaforma Meet & Match

Abbiamo sviluppato una piattaforma digitale in cui le aziende partner possono ricercare candidati "Open to work" che hanno completato uno dei nostri percorsi grazie ad un algoritmo di ricerca basato su tool e certificazioni.

Ogni candidato è classificato per livello di esperienza e dispone di una scheda personale con tutti i dettagli più utili per le HR.

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Le aziende che ci hanno scelto:

Cosa prevede la partnership

  • MEET&MATCH. Accesso alla piattaforma online.

  • SELEZIONE DEI JUNIOR: ti aiutiamo a trovarli senza impegno o vincoli. E' richiesto solamente di offrire un'esperienza lavorativa di almeno 6 mesi remunerata minimo 600€ al mese

  • BORSE DI STUDIO E AGEVOLAZIONI: possibilità per i figli dei dipendenti di accedere ad uno sconto del 15% per l'iscrizione ad uno degli Sprint Master DigitAlly.

  • UPSKILLING E RESKILLING: possibilità per i dipendenti di accedere al percorso Accelerator con uno sconto del 15%

  • EMPLOYER BRANDING: eventi per attrarre i talenti in linea con la strategia aziendale

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QUALI SONO LE PROFESSIONI PIU' RICHIESTE DAL MERCATO DEL LAVORO?

LEGGI LA RICERCA: “SHORT TERM VS LONG TERM:
RISORSE E COMPETENZE PER LA STRATEGIA DI SVILUPPO DIGITALE”.

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